(Boursier.com) -- D'après les syndicats de Ford Motor, le groupe automobile s'est heurté hier à des oppositions concernant son plan d'économies qui devrait lui permettre d'améliorer sa compétitivité. Deux groupes syndicaux ont ainsi rejeté hier les changements qui auraient du être apportés à leur contrat de travail. En effet, les travailleurs de l'usine de Saline dans le Michigan ont voté à 75% contre le deal, et ceux de Derborn, Michigan, ont rejeté le plan à 90%. D'après les mêmes sources, environ huit groupes syndicaux locaux, représentant approximativement 12.500 employés du groupe auraient déjà désapprouvé le programme de Ford. Par ailleurs, seulement 4 groupes se seraient montrés favorables, soit environ 7.000 travailleurs. Le constructeur automobile tente en effet d'apporter des modifications à certains contrats de travail qui concerneraient environ 41.000 employés du groupe. L'objectif est avant tout de faire baisser ses coûts afin de les aligner sur ceux de ses rivaux Chrysler et General Motors, aidés de leur côté par la restructuration sous le chapitre 11. Notons qu'aujourd'hui a lieu d'autres votes, notamment sur les sites de Louisville (5.000 travailleurs) et Dearborn (8.000 travailleurs).
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